На Вологодчине молодые учителя получают единовременную выплату за устройство на работу в сельские школы

Мера социальной поддержки, направленная на привлечение и закрепление молодых специалистов в образовательных организациях, заработала на Вологодчине с 1 июля этого года. Она заключается в том, что молодым педагогам до 35 лет, устраивающимся работать в сельскую школу, выплачивается единовременно 500 тысяч рублей. На меру поддержки вправе рассчитывать учителя, которые впервые пришли работать в сельскую школу, поступили на работу в течение года после окончания вуза или профессиональной образовательной организации, а также те педагоги, кто поступил на работу в течение года с момента расторжения трудового договора с городской школой.

Трудовой договор с учителем заключается на неопределенный срок на условиях нагрузки не менее 18 часов в неделю. Специалист обязан отработать по основному месту работы в течение пяти лет, при этом отпуск по уходу за ребенком не включается в указанный период.

«С начала года в Вологодской области единовременную выплату в размере 500 тысяч рублей получили шесть учителей, - рассказала заместитель Губернатора области Лариса Каманина. - Это педагоги, которые проживают и работают в Вологодском, Усть-Кубинском и Череповецком районах».

Учитель иностранного языка Анна Полякова в числе первых воспользовалась мерой поддержки для учителей на селе. В 2014 году сразу после окончания Вологодского педагогического колледжа она устроилась на работу в Семенковскую основную школу имени С.В. Солодягина Вологодского района.

«Педагог – это не просто профессия, это образ жизни. Работа заполняет все мысли, отнимает большую часть времени, но так приятно осознавать, что тебя ждут и в тебя верят. Счастлива, что выбрала именно эту школу с сильным коллективом и благодарными учениками» , - поделилась впечатлениями о работе Анна Полякова.