Четверть российских работников недовольны своей зарплатой
Фото из интернета Как говорится в исследовании онлайн-университета Skypro, около 26% российских работников в день получения зарплаты испытывают не радостные чувства, а, напротив,
Как говорится в исследовании онлайн-университета Skypro, около 26% российских работников в день получения зарплаты испытывают не радостные чувства, а, напротив, задумываются о необходимости найти другой вид деятельности. По данным экспертов, невозможность повышения заработка - самая популярная причина для увольнения.
Также россияне мечтают о новой работе из-за неадекватных заказчиков или клиентов. О том, что общение с людьми является причиной для смены работы, заявили 15% опрошенных. 13% российских работников думают о расчете при получении неприятного задания от начальства, а 12% хотят уволиться после беседы с руководством на повышенных тонах. Взять расчет, чтобы решить жизненные проблемы и трудности, думают 10% опрошенных, а еще 8% готовы уволиться только из-за плохой погоды.
Добавим, что разговоры разговорами, а к реальной смене работы готовы лишь 10% россиян. В эту небольшую группу в основном входят маркетологи, медики и сотрудники общепита. Реже всего об увольнении размышляют занятые на производстве, в моде, а также - что неудивительно - спортсмены.
Последние новости
Губернатор сообщил о сбитии двух беспилотников в Череповецком районе
По словам Георгия Филимонова, БПЛА были уничтожены средствами ПВО, на месте работают экстренные службы.
В Вологодской области решают проблемы в сфере стоматологии
На совещании в Правительстве Вологодской области глава Минздрава, Николай Гонтюрёв,

Работа вологодских стоматологий поставлена на особый контроль в областном Минздраве
Предварительный анализ проблем этой сферы и их решений озвучил на оперативном совещании в Правительстве региона министр здравоохранения Николай Гонтюрёв.
Вологодские педагоги активно пользуются мерами поддержки
Вологодские педагоги активно пользуются мерами поддержки Павел Викторович Ежов своим примером показывает, как важно оставаться верным своему призванию.