31.03.2024
Работодателям об охране труда!
Работодателям об охране труда! Приглашаем присоединиться к концепции «Vision Zero» или «Нулевой травматизм»!
Работодателям об охране труда!
Приглашаем присоединиться к концепции «Vision Zero» или «Нулевой травматизм»!
Концепция «Нулевого травматизма», разработана Международной ассоциацией социального обеспечения (МАСО). В основе концепции — осознанная деятельность всех участников производственного процесса, начиная от руководителя организации и заканчивая работниками, целью которой является предотвращение любых несчастных случаев и профессиональных заболеваний на производстве.
Концепция предлагает семь золотых правил, реализация которых содействует работодателю в снижении показателей производственного травматизма и профессиональной заболеваемости:
1.Стать лидером - показать приверженность принципам
2.Выявлять угрозы - контролировать риски
3.Определять цели - разрабатывать программы
4.Создать систему безопасности и гигиены труда - достичь высокого уровня организации
5.Обеспечивать безопасность и гигиену на рабочих местах, при работе со станками и оборудованием
6.Повышать квалификацию - развивать профессиональные навыки
7.Инвестировать в кадры - мотивировать посредством участия
Предлагаем ознакомиться с презентацией и типовой программой
Отделение занятости по Череповцу и ЧМР
Приглашаем присоединиться к концепции «Vision Zero» или «Нулевой травматизм»!
Концепция «Нулевого травматизма», разработана Международной ассоциацией социального обеспечения (МАСО). В основе концепции — осознанная деятельность всех участников производственного процесса, начиная от руководителя организации и заканчивая работниками, целью которой является предотвращение любых несчастных случаев и профессиональных заболеваний на производстве.
Концепция предлагает семь золотых правил, реализация которых содействует работодателю в снижении показателей производственного травматизма и профессиональной заболеваемости:
1.Стать лидером - показать приверженность принципам
2.Выявлять угрозы - контролировать риски
3.Определять цели - разрабатывать программы
4.Создать систему безопасности и гигиены труда - достичь высокого уровня организации
5.Обеспечивать безопасность и гигиену на рабочих местах, при работе со станками и оборудованием
6.Повышать квалификацию - развивать профессиональные навыки
7.Инвестировать в кадры - мотивировать посредством участия
Предлагаем ознакомиться с презентацией и типовой программой
Отделение занятости по Череповцу и ЧМР
Последние новости
Губернатор сообщил о сбитии двух беспилотников в Череповецком районе
По словам Георгия Филимонова, БПЛА были уничтожены средствами ПВО, на месте работают экстренные службы.
В Вологодской области решают проблемы в сфере стоматологии
На совещании в Правительстве Вологодской области глава Минздрава, Николай Гонтюрёв,
Работа вологодских стоматологий поставлена на особый контроль в областном Минздраве
Предварительный анализ проблем этой сферы и их решений озвучил на оперативном совещании в Правительстве региона министр здравоохранения Николай Гонтюрёв.
Вологодские педагоги активно пользуются мерами поддержки
Вологодские педагоги активно пользуются мерами поддержки Павел Викторович Ежов своим примером показывает, как важно оставаться верным своему призванию.
Здесь вы можете узнать о лучших предложениях и выгодных условиях, чтобы купить квартиру в Улан-Удэ